英文面試八大常見問題－觀察筆記

以下列出面試八大常見問題的英文版
節錄自104職場英語面試金句！
想說先收集問題，自行嘗試回答做些練習。

1.Tell me about yourself （請自我介紹）

這個問題通常會是面試的開場白，請特別注意不要回答得太冗長，請在2分鐘內回答完畢，答案中請涵蓋四項主題：學習情況、工作歷程、核心競爭力及最近一次的工作經驗。這題算是整個面試過程的暖身題，要好好把握並強調自己的強項

2.Why do you want to work for this company？（你為什麼要應徵這份工作？）

如果你事前有做功課的話，就可以作為回答這一題的依據。你可以說，根據你的了解，貴公司所從事的產業是你很嚮往的，你為此做了些許的研究，並且有信心可以為公司創新…等等。

3.What can you do for us that someone else can't? (你覺得你在這職務中優於其他人的地方是?)

回答這一題時請以實例陳述自己如何將一件事情做好，並強調當中你所達到的成就，讓你的打工/社團經驗看起來是有價值的。也不妨提一下在這過程中你遇到過什麼問題、你如何解決。總而言之，盡可能以充足的信心強調你的能力與優勢。

4.What are your strengths/weaknesses？（你的優點/缺點為何？）

面對這種問題，你可以將焦點放在優點上，至於缺點，則盡可能的將它轉化為正面的。

5. Are you willing to work overtime?(你願意加班嗎?)

回答這個問題時要很小心，你想表達出你對工作的承諾，但也想說明清楚可以做到的範圍，以免將來被剝削。公司應該不會只因為某個人願意一週工作80小時就錄用這個人。

6. What do you feel this position should pay?(你的期待薪資為何?)

薪水是個微妙的問題，相信你也很在乎你可以拿到多少薪水。建議你多多了解這個工作實際內容是什麼之後，再來審慎回答這個問題，當然心裡對自己大約可拿多少薪水要有個底。面試官在面試過程也許也會試想你應可拿多少薪水。總之，不要給面試官”我只在乎錢”的印象。

7. If we hire you, when will you be available to start?(如果我們雇用你，何時可以來上班?)

這個問題要回答得很明確，不要告訴面試官何時可上班後，又突然更改時間，這對公司來說會很麻煩，因為原本安排好給你的新人訓練計劃都得因此打亂。切記不要造成公司的困擾。

8. Do you have any questions?(你有什麼問題嗎?)

你可以問你覺得還不清楚的地方，面試官給你這個機會千萬別因為害羞不敢問而錯失喔，尤其是如果你事先有研究過這家公司，在面試過程中也許會有些資訊是沒有談到、而你也想了解的，就可以趁這機會提出來談，這能讓你更清楚，你與這家公司彼此到底適不適合。